加拿大联邦创业移民：Start-Up Visa Program

加拿大的创业签证计划于2013年4月1日启动试点，于2018年3月31日正式成为固定移民项目。

是目前加拿大唯一的直接转永久居留投资项目。

旨在：鼓励有才华和雄心壮志的企业家在这里创业，为就业增长做出贡献，推动经济发展。目前已经成为有商业头脑的人士移民加拿大的重要途径。

要获得资格，具有合格商业或商业理念的候选人必须：① 获得指定天使投资团体、风险投资基金或企业孵化器的支持，② 并具备所需的安置资金和语言能力。

在获得永久居留资格（拿到绿卡）之前：候选人可以在开启项目的同时凭工作许可证登陆/移居加拿大。要获得资格，申请人必须积极参与加拿大境内企业的管理。

在投资的基础上（随行者）：投资者、投资者的配偶和任何22岁以下的子女可以获得永久居留权。

简单说：投资创业（创意型项目），获取身份。

项目优势

❶申请人投资资金数额较少，无资产要求，无企业股份要求；

（澳洲有的移民项目要求有公司，有持股比例，资产要求也比较高，另外有的项目还要求提供家庭净资产证明，如：BC企业家和萨省企业家）

❷申请材料简单，无需提供资产证明（目前），完税证明，个税，拥有一定商业背景或者高管即可；

（简单概括，只要有一张公司盖章的工作证明，证明是这个企业的员工或者高管就可以）

❸申请审批迅速，3-4个月即可持工签登陆加拿大，实际可能更快；

（当下递交SUV项目的申请书，各方面都符合，3-4个月就可以拿到工作签证，登录加拿大）

❹省去省提名阶段审批，12-16个月即可一步到位无条件获得加拿大永久居住权；

（类似BC省、萨省，要先去提交到省内，然后再提交到联邦审批，SUV省去省提名阶段）

❺相对安全，创业成功与否，不影响已经申请的永居身份；

（创新性的投资，归根结底是要有创新性和投资，联邦希望引进创新型项目落地）

❻工签只需要两个月在项目地，项目地和生活地不绑定，可在温哥华或国内；

❼因为是加拿大联邦项目，申请人可选择在加拿大除魁省以外的任何地方创业、工作与居住；

❽职业范围比较广。

（拿到国内职业资格证的特殊职业，不被外国承认，需要考国外的资格证，需要英文非常好，但是SUV很多创新性项目，覆盖的职业范围更广，职业不受限制）

申请条件

年龄：55周岁以下；
语言：雅思听说写5分，读可以最低4分；
教育：建议全日制大学专科及以上学历；
工作：有一定经商经验的股东和高管即可；
随行：配偶及22岁以下子女可随行；
审核：主申及家属无犯罪记录且身体健康。

适合人群

• 想去加拿大拓展生意的企业家：申请人/配偶/家族有企业，有创业/管理公司的经验。

• 有行业背景/高管经验的专业型人才：有科技相关行业背景，或从事教师/医生/公司高管等职业，或具备专业知识背景的高学历人才。

• 有创新创业想法的年轻毕业生：有创新想法的硕士毕业生，毕业于海内外优秀院校。

• 无法解释资金来源或提供个税的申请人：SUV无需解释资金来源，无需提供个税缴纳证明。

• 想要灵活/快速登陆加拿大的申请人：SUV可选择全程不登陆或登陆进行创业，如需登陆则申请工签，最快7-8个月可登陆加拿大。

• 想要孩子享受加拿大优质教育资源的申请人：可携带家人，一人申请，全家移民。

创业（创意）深度剖析

联邦创投首先在“创”和“投”

【创：就是要求世界级的创新型项目】

要求创新、创造，还要求世界级？

众所周知，所谓创新性的项目，就是很少有人想出来，也很少有人去尝试运作，在运作中的过程中风险极高，失败率也很高，所以在当地没有人去做。

但是联邦又需要这样的项目造福当地民生，并在当地生根发芽。

所以联邦用SUV项目来和国际投资者作交易，并对此有极强的鼓励性和包容性，不要求成功，哪怕运作过程中失败，也不影响枫叶卡的获得和发放。

【投：就更简单了，有造福当地的投资意愿。】

只要你有投资这个项目的意愿，就会发现ta的成功率、通过率比你想的更高，而且拿身份的周期更短。

并且相较于传统投资类移民项目，SUV既是平价，也是高替。

SUV项目的筛选逻辑

加拿大移民局为了提高审核效率，目前主要设置了三种类型的公司来帮助审理案子，分别是基金公司、天使投资公司、新企业孵化器公司。

而基金、天使投资这两种公司是需要向初创企业投钱的，比方说我们在加拿大开了一家企业，经过运营达到了一定规模，这时候想要壮大，就需要基金和天使投资公司来融资。

问题在于，一般情况符合这种要求的企业非常少……

所以今天就不作为例子来展开了。

绝大多数走SUV的初创企业，都是通过新企业孵化器公司筛选出来的，孵化器公司不光不会给企业投钱，反而是企业需要给它们投钱，让它们来帮助企业进行规划、设计运营以及拉融资。向符合条件的初创公司以及申请人发放支持信了。

所谓的支持信你可以理解为offer。

有了它之后就可以申请加拿大的工作签证以及枫叶卡。

并不是什么初创公司都能够获批，核心还是得看项目能够带来多少就业，能带动多大规模的经济。

加拿大新财年SUV政策利好

我们重点挑两点讲，也是大家最关注的：

1、受到重视，未来三年配额翻三倍！

加拿大移民（IRCC）的最新数据显示：

今年5月份通过创业签证（SUV）移民计划来到加拿大的新永久居民数量比4月份增加了一倍多。

今年5月份，有75名外国人通过创业计划成为加拿大的新永久居民，比4月份的35人增加了114.3%，即增加了40名新永久居民。

今年前五个月，SUV迎来了250名新永久居民，比去年同期的240名增加了4.2%。

2015年，SUV仅迎来了55名加拿大新永久居民。而2022年，有超11倍的人在这里开展业务。

所以，加拿大也开始重视，放宽配额限制。

在2023年、2024年和2025年，这一数量将分别大幅增加至3,500人、5,000人和6,000人。

2、工签延长与开放式工签

候选人可以在开启项目的同时，凭工作许可证直接登陆/移居加拿大。

可以短期登陆就返回，然后在国内等待加拿大绿卡下发，不影响国内生意和生活。

也可以长期停留，在这工作生活一阵，配偶也持工签，子女可持学签陪同。

新政下，改变有两点：

① 申请人将能够获得长达1到3年的工作许可，原先只是一年；

② 申请人将能够申请开放工作许可，而不限于自己的创业公司工作，而原先是封闭式的工签，选择范围受限；

③ 该三年开放工作许可将向创业团队的每个成员提供，而不仅限于在加拿大必不可少且紧急需要的成员；

可以说，仅从这两点改变来看，原先【联邦创投SUV】的基本硬伤，就已经全部被修复了。

需要注意的是，在政策利好的背景下，仍有几个雷点需要避开。

比如封闭工签变成开放工签，申请人可以到其他企业去打工，针对这一项我们需要慎重，因为SUV项目毕竟是以创业为主，如果申请人在当地的主要收入都是通过帮别人打工挣到的话，那就太说不过去了，极有可能对后续申请PR产生影响，尤其是创始人，最好不要到别的企业任职。

还有，虽然工签有效期从1年增加至3年，但也不要麻痹大意，放松对自己的要求，创业这个动作还是需要坚持下去的，并且基本的居住要求也要满足。